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株式会社伊藤美藝社製版所

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株式会社伊藤美藝社製版所

株式会社伊藤美藝社製版所

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「伝える心を、伝わる力に」   アイデアをカタチに。お客様の想いを実現する。それが伊藤美藝社製版所の「サービス」です。 顧客のこだわりを叶える技術がある伊藤美藝社製版所だからこそ、「伝える心」をさまざまな「伝わる力」に変えるため、顧客の想いを大切に、広い視野・あらゆる角度で「サービス」を提供し続けています。


ダイバーシティへの想い

伊藤美藝社製版所は、企業価値を今まで以上に高めるため、社員がイキイキと働ける環境を整える取り組みを継続的に行っています。   【社員さんがイキイキと働くことができる環境づくり】 ■LGBT研修 従来の「男性社員」や「女性社員」という枠組だけではなく、性的指向と性自認の多様性を認識してすべての社員が働きやすい環境をつくることが大切と認識している伊藤美藝社製版所では、就業規則をはじめとする、社内制度の改革も検討中とのことです。   ■職場環境活性化委員会 社員さんの親睦活動や、「サンクスカード」の運用を行っています。また、職場環境の改善に関するアイデアを「KAIZENカード」へ記入してもらい、労働環境の改善を積極的に行っています。

こんな会社です

伊藤美藝社製版所は、美しい画像へのこだわりをベースに、長年築いてきた製版文化を継承しつつ、常に新しい取り組みを続けています。   【プリンティングディレクション部】 総合的にプリンティングに関わるディレクターとして、品質を保証します。 ■ディレクションチーム ■DTPチーム・品質管理チーム ■プリンティングチーム ■インクジェットコーディネートチーム(営業) ■インクジェットコーディネートチーム ■東京ディレクションチーム ■東京DTPチーム   【コミュニケーションデザイン部】 「お客様」と「その先のお客様」とのコミュニケーションをデザインする部署です。「成果につながる」コミュニケーションツールをワンストップで提供しています。 ■ディレクションチーム・Webチーム ■グラフィックチーム   【幸方支援部】 顧客だけでなく従業員も幸せな環境を創出するべく心を込めたサポートをしています。 ■総務・経理チーム

ダイバーシティスコア

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(更新日:2019年12月26日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の撤廃推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員がいる/いた
  • 女性管理職20%以上
  • 育児経験のある女性社員がいる/いた
  • ロールモデルと交流できる

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • LGBTへの社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • LGBT相談窓口
  • LGBT採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員がいる/いた
  • トランスジェンダーの社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライの活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服無し
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障がい者採用

コミュニティ

  • 障がい者社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 多国籍社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国人社員がいる/いた
  • 社内コミュニティ有り
  • 外国人の経営/管理職
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋有り
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員がいる/いた
  • 介護と両立している社員がいる/いた

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

企業概要

業種サービス(その他)
所在地〒 愛知県名古屋市北区東水切町3-40
設立年月日1953年10月
従業員数74
会社URLhttps://www.bigei.co.jp/