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リコーリース株式会社

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リコーリース株式会社

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金融room

リコーリースは、リコー製品の販売支援会社として1976年に設立されて以降、金融サービス事業。リース・割賦事業を主軸として、フィナンシャルサービスを展開しています。 持続的な成長を果たすために、社員一人ひとりが従来の価値基準にとらわれることなく、絶えず変化していく事業環境や社会の課題を迅速に認識し、スピーディに対応・実行することを心がけています。   利用者の期待を超えるサービスを提供し続けることに努めています。


ダイバーシティへの想い

リコーリースは、各社員が尊重されいきいきと働ける環境をつくることに努めています。 年齢、性別、雇用形態、障がいの有無、国籍、性的指向や性自認に関わらず、多様な人財による、新しい価値創出へのチャレンジへとつながるような、「ダイバーシティ」を人材マネジメントの基本であると考えます。   LGBTに関しての取り組みも積極的に行なっており、同性パートナーを福利厚生上の「配偶者」として認め、社内啓蒙活動や社外活動の実施、LGBTフレンドリーな商品やサービスの開発なども認めています。   また、リコーリースは、障がい者の方が活躍できる場を設けています。本人の能力、適性、希望に応じた仕事内容を第一に、一人ひとりがその能力を最大限に発揮できる職場づくりに努めています。

こんなことをしています

リコーリースの主なサービスは、リース、ローン、グローバルマネーカード、集金代行サービス、介護報酬ファクタリングサービス、メディカルローンです。 リースに関する事業では、リコー製コピー機・複合機等のオフィス機器に限らず、産業工作機械・医療機器・車両など、多方面のリースからお客様のビジネスをサポートしています。 その他にも、グループおよびお取引先企業の社員様向けローンや、企業向け各種融資等取り揃えており、リコーグローバルマネーカードでは、日本の専用口座にご入金するだけで、残高の範囲内で海外でご利用いただける海外専用前払い式Visaカードなども取り扱っています。 また、介護保険給費の前払いで、キャッシュフローを向上させることができます。借入れ(負債)ではなく、貴社の保有債権を有効活用できるサービスもあります。

ダイバーシティスコア

3
25
(更新日:2019年9月13日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の撤廃推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員がいる/いた
  • 女性管理職20%以上
  • 育児経験のある女性社員がいる/いた
  • ロールモデルと交流できる

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • LGBTへの社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • LGBT相談窓口
  • LGBT採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員がいる/いた
  • トランスジェンダーの社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライの活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服無し
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障がい者採用

コミュニティ

  • 障がい者社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 多国籍社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国人社員がいる/いた
  • 社内コミュニティ有り
  • 外国人の経営/管理職
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋有り
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員がいる/いた
  • 介護と両立している社員がいる/いた

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

企業概要

業種金融
所在地〒 東京都江東区東雲一丁目7番12号
設立年月日1976年12月
従業員数942
会社URLhttp://www.r-lease.co.jp/