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サンデン株式会社

機械関連
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サンデン株式会社

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機械関連room 群馬県

サンデンホールディングスは、地球環境問題を全世界に共通する重要な課題だと捉え、持続可能な社会の構築のため、そして守るべき美しい地球を次世代の人々に継承してもらうために、行動する際のあらゆる面での配慮を忘れずに事業を展開しています。   「グローバル・エクセレント・カンパニーズ」というビジョンの実現に向けて、グローバル全社員が一丸となり、世界中のお客様に満足していただける魅力のある製品・システム・サービスを提供しています。


ダイバーシティへの想い

サンデングループは、少子高齢化にともなう労働生産年齢人口の減少に鑑み、社員一人ひとりが能力を十分に発揮し、生き生きとはたらけるよう職場環境を整備することが、企業の長期的な成長につながると考えています。 社員の心身の健康保持と徹底した労働安全衛生の確保を心がけ、ワークライフバランスに配慮した職場環境づくりに努めています。 変化するビジネス環境に対応するため、ダイバーシティを推進し、「多様な価値観を尊重して受け入れ、違いを積極的に活かす」ことは必然的な重要課題であると考えます。 女性社員比率の向上、女性管理職候補者育成のための活躍支援、障がい者やグローバル人材が活躍できる場を拡充する仕組みなどを積極的に実践しています。

こんなことをしています

サンデングループは、「環境」を主軸として、次の2つの主要事業を展開しています。   ■自動車機器システム事業 地球と人にやさしい次世代の空調システムを開発しています。数多くの自動車メーカーや建機・農機メーカーに採用されているカーエアコンシステム製品は、広く世界に供給されています。 さらに、電動コンプレッサ―、ヒートポンプシステムをはじめとする自動車電動化に対応した商品を市場投入していくと同時に、地球環境保全と自動車産業の発展に貢献していきたいと考えています。   ■流通システム事業 店舗システムと自動販売機の分野を中心に、食品流通ビジネスを支えています。店舗システム事業では、冷凍・冷蔵ショーケースの製造、販売と店舗の企画・設計から施工・メンテナンスまでのライフサイクルを全面的にバックアップしています。

ダイバーシティスコア

3
25
(更新日:2023年3月31日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の撤廃推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員がいる/いた
  • 女性管理職20%以上
  • 育児経験のある女性社員がいる/いた
  • ロールモデルと交流できる

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • LGBTへの社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • LGBT相談窓口
  • LGBT採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員がいる/いた
  • トランスジェンダーの社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライの活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服無し
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障がい者採用

コミュニティ

  • 障がい者社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 多国籍社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国人社員がいる/いた
  • 社内コミュニティ有り
  • 外国人の経営/管理職
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋有り
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員がいる/いた
  • 介護と両立している社員がいる/いた

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

企業概要

業種機械関連
所在地〒3728502 群馬県伊勢崎市寿町20
設立年月日1943年7月
従業員数13140
会社URLhttps://www.sanden.co.jp/index.html