株式会社リヒトラブ

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  • 日用品・雑貨
  • room大阪府

昭和13年に創業したリヒトラブは、オフィスツール開発を通じて、合理化・省力化に貢献しています。社会における「新しい価値の創造」に努めており、プランニング・マーケティング・プロダクション各部門が連携することで、市場動向をふまえた顧客のニーズに応えています。
ツイストノートやクリヤーブックなど、看板商品は日本だけでなく海外でも愛用されています。

ダイバーシティへの想い

ダイバーシティ経営を推進しており、東洋経済『CSR企業総覧』2011年版では障がい者雇用ランキングで1132社中1位を獲得しています。
また、育児介護休業制度や短時間勤務制度を導入するなど、ワーク・ライフ・バランスの実現にも力を入れています。

こんなことをしています

3部門が力をあわせ、試作品から量産化までを一貫して行える開発体制をとっています。開発するだけでなく約30カ国の海外販売代理店と情報を共有しながら、海外市場・販路を開拓しつつシェアの拡大を図っています。
 
■プランニング(企画・開発)
情報収集により顧客のニーズや流行・トレンドを把握し、開発部署が中心となった開発検討会議をもとに設計をしています。その後サンプルを作成し、最終調整をしたうえで製造ラインへと送り出します。
 
■マーケティング(営業・販売)
コミュニケーションを重視し、幅広い分野から情報を集めています。潜在的なニーズを明らかにするべくヒアリングを重ね、問題意識を共有しています。また、ビジネスパートナーとの関係構築にも力を入れています。
 
■プロダクション(製造・技術)
最新鋭の機械設備を活用し、生産の効率化・合理化を推進しています。配送においても、物流のネットワークを再構築し、スムーズな配送サービスを提供しています。

ダイバーシティスコア

ダイバーシティスコアとは

125

(更新日:2019/12/27)

行動宣言

差別禁止の明文化

経営トップメッセージ

LGBTへの社会貢献

行動指針

教育/理解促進

研修受講済み(経営/管理職)

研修受講済み(人事)

研修受講済み(全社員)

社内啓発

人事制度

同性パートナーシップ制度

性別適合サポート

LGBT相談窓口

LGBT採用

コミュニティ

カミングアウトしている社員がいる/いた

トランスジェンダーの社員がいる/いた

社内コミュニティあり

社内のアライの活動あり

働き方

服装・髪型の自由度が高い

男女別の制服無し

通称名使用OK

性自認に合わせた配慮

行動宣言

経営トップメッセージ

行動計画

行動指針

性別役割の撤廃推進

教育/理解促進

管理職向け研修

女性リーダー育成

キャリア形成支援

戦略部門への積極的配置

人事制度

生理休暇の周知

婦人科系疾患のサポート

産休からの復職支援

機会均等

コミュニティ

女性役員がいる/いた

女性管理職20%以上

育児経験のある女性社員がいる/いた

ロールモデルと交流できる

働き方

ハイヒール強制なし

メイク強制なし

女性専用制服なし

旧姓使用OK

行動宣言

差別禁止の明文化

経営トップメッセージ

社会貢献

行動指針

教育/理解促進

社内啓発

専任の指導担当

管理職の理解促進

有資格者在籍

人事制度

合理的配慮の提供

相談窓口

支援団体との連携

障がい者採用

コミュニティ

障がい者社員がいる/いた

社内コミュニティあり

有志の社内活動あり

働き方

施設のバリアフリー

補助器具

マニュアル配慮

勤務時間の配慮

行動宣言

差別禁止の明文化

経営トップメッセージ

社会貢献

行動指針

教育/理解促進

社内啓発

社内教育

管理職の理解促進

多国籍社員向け研修

人事制度

就労サポート

多言語コミュニケーション

相談窓口

グローバル採用

コミュニティ

外国人社員がいる/いた

社内コミュニティ有り

外国人の経営/管理職

有志の社内活動あり

働き方

多宗教への配慮

お祈り部屋有り

食事への配慮

多文化の尊重

行動宣言

経営トップメッセージ

行動計画

社会貢献

行動指針

教育/理解促進

管理職の理解促進

職場全体の理解促進

男性の育休推進

社内啓発

人事制度

多様なキャリアパス

育休からの復職支援

育児支援

介護支援

コミュニティ

役員が育休取得

管理職が育休取得

育児と両立している社員がいる/いた

介護と両立している社員がいる/いた

働き方

時短勤務

リモートOK

フレックス制

始業終業の繰上げ繰下げ

企業概要

業種 日用品・雑貨
所在地 大阪府大阪市中央区農人橋1-1-22
設立年月日 1948年5月
従業員数 173
会社URL https://www.lihit-lab.com/index.html

地図

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    ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

    【試用・研修】
    試用期間あり (試用期間6ヶ月あり(期間中の条件変更なし))
    ※雇用条件は本採用時と同じ
  • work営業 (法人 個人)
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 残業ほぼなし(1日1時間以内)
  • 交通費全額支給
  • 服装自由
  • プライベートでも仲良し
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  • 髪型自由
  • 転勤なし
  • 語学力が活かせる仕事
  • 設立5年以内の成長ベンチャー企業
  • 従業員数50人以下の少数精鋭企業
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    ※上記金額には、40時間のみなし残業代を含む/超過分は別途全額支給。
    昇給:年1回
    入社時の想定年収:年収300万円〜720万円

    社員の年収例:
    PMクラス/年収500万円〜720万円
    メンバークラス(PG・SE)/年収300万円〜500万円
  • workシステム開発 (Web オープン系)
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 駅から徒歩5分以内のオフィス
  • 服装自由
  • プライベートでも仲良し
  • 長期休暇制度あり
  • 社会保険完備
  • 髪型自由
  • 月給25万円以上
  • 転勤なし
  • 資格取得バックアップあり
  • 女性の管理職登用実績あり
  • 産休・育休制度あり
  • 子育てパパ・ママ在籍中
  • 中途入社50%以上
  • 設立5年以内の成長ベンチャー企業
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  • 従業員数50人以下の少数精鋭企業
  • ブランクOK
  • 面接1回
  • 内定まで2週間以内
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