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株式会社JobRainbow

people求人情報

(更新日:2026年4月19日)

【リーダー候補】求人サイト「ジョブレインボー」の法人営業を募集します!【しごとEXPOにも携われます♪】

人材ビジネス(求人広告・紹介・派遣)
正社員(中途)
room 東京都room 営業 (法人 個人) 他
未経験者OKプライベートでも仲良し長期休暇制度あり転勤なし始業時間が朝10時以降フレックス勤務


こんな仕事をします

「ダイバーシティ採用の重要性を多くの企業に知ってほしい!」そんな想いの方、私たちと一緒に働きませんか?

ダイバーシティ求人サイト「ジョブレインボー」の出稿企業獲得と、 イベント出展企業の獲得を担う、法人営業担当を募集します。 具体的には、下記のような仕事をクライアント企業様に寄り添いながらしていただきます。 ・採用に対し課題を持つ企業の探客 ・ダイバーシティ求人サイトの提案~受注 ・企業のニーズのヒアリングと課題発見 ・課題に対するダイバーシティなソリューション提供 ・企業に対し、リクルーティングアドバイザーとして必要な人材要件の策定から求人のヒアリング ・魅力的な求人原稿の作成 また将来的には、一歩進んだ業務内容にも携わっていただけます。 ・営業戦略の立案 、予算計画の策定 ・採用イベントの立案・運営 ・今後の新しいサービス企画立案 企業の方と密に連絡をとっていただくので緊張感のある仕事ですが、 粘り強く物事に取り組める方であれば達成感を得られる仕事です。 ■将来的に担える領域 ご志向や適性に応じて、より上流・経営に近い領域にも挑戦いただけます。 ・事業戦略の立案 ・新規サービス/プロダクトの企画開発 ・D&I領域における新規事業の立ち上げ 営業にとどまらず、「事業を創る側」へとキャリアを拡張できる環境です。 ■この仕事の魅力 ・少数精鋭の事業部だからこそ、一人ひとり裁量と責任をもって動けます。 ・営業ながらフルフレックス、フルリモートのため働きやすい環境です。 ・社会課題(ダイバーシティ)とビジネスの最前線に立てる仕事で、やりがいも◎ ・自らの提案が企業文化や組織変革に直結する実感を得られます。 ■求める人物像 ・社会的意義とビジネスの両立に興味がある方 ・本質的な課題に向き合い、粘り強く取り組める方 ・顧客と長期的な信頼関係を築ける営業経験がある方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 スピード感と緊張感のある環境ではありますが、 その分、大きな達成感と成長機会を得られる仕事です。


ダイバーシティスコア

25
25
(更新日:2026年4月3日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の排除推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員
  • 女性管理職30%以上
  • 育児経験のある女性社員
  • ロールモデルとの交流

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • 相談窓口
  • LGBTQ+採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員
  • トランスジェンダーの社員
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライ活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服なし
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障害者採用

コミュニティ

  • 障害のある社員
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 外国にルーツのある社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国籍社員
  • 社内コミュニティあり
  • 外国籍の経営/管理職あり
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋あり
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員
  • 介護と両立している社員

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

SDGs目標5ジェンダーSDGs目標8経済成長と雇用SDGs目標9インフラ、産業化、イノベーションSDGs目標10不平等SDGs目標12持続可能な消費と生産SDGs目標16平和

求人詳細

職種営業 (法人 個人)、コンサルタント
雇用形態正社員(中途)
求める人物像【必須スキル】 ・法人営業経験3年以上 (経験不足をカバーできる能力と熱意がある方であれば歓迎します) 【こんな知識・経験がある方は大歓迎】 ・人材系企業、人事部での勤務経験 ・ダイバーシティ推進室等での勤務経験 ・ジェンダーセクシュアリティに関する知識 ・キャリアや採用に関する知識
給与年収 400 〜 800 万円 応相談
勤務時間平日、1日8時間労働勤務目安 (フルフレックス、フルリモートなため、裁量をもって働けます)
待遇及び福利厚生社会保険完備 交通費支給(5万円まで)
勤務地フルリモート
応募についてジョブレインボー上での記載項目をもとに書類選考を行い、通過者にのみご連絡致します。 その後、正式な書類審査、3回~5回の面接を重ね内定だしとなります。 1ヶ月程度の選考になりますがお急ぎの方は事前にお知らせください。