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（更新日：2020/07/21）

【山形／エリア職】建築営業　～将来の営業所長候補／年間休125日／売上高1兆円超のスーパーゼネコン / 大林組の求人

こちらの求人は、企業が直接掲載したものではなく、JobRainbowの独自のダイバーシティ調査を踏まえ、他の求人サイトから自動で引用するものです。（引用元：DODA）

大林組

建設・土木
契約社員
宮城県
営業 (法人個人)

大林組

こんなことやります

【山形／エリア職】建築営業　～将来の営業所長候補／年間休125日／売上高1兆円超のスーパーゼネコン【「時をつくる、こころで創る」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】■職務概要：山形営業所に在籍いただき、山形県内を中心とした営業業務となります。前職のネットワークや経験を活かした営業をお任せします。■職務詳細：あくまでフロント業務をお任せします。見積や設計といった実務は別の担当が担いますので、基礎的な建築の知識があれば、業界未経験の方でも活躍できる業務です（建設業未経験の方は東北支店での研修・OJTを受けていただきます。）。顧客となる事業所の経営層との情報交換、コミニュケーション、関係づくりが重要な職務となります。地域のこと、顧客の業界動向・設備動向等幅広い知見が必要であり、経営層と話が出来るスキルが必要となります。■山形営業所のメンバー：営業所長含め2名が営業職、女性3名の事務員の方といった構成です。まずは先輩と同行し業務を習得いただきます。■キャリアパス：将来の営業所長候補としての募集となります。職員を経て、副課長→課長→部長→営業所長といったキャリアパスがあります。■業務の特徴：文系・理系を問わず、現場事務や施工管理、購買など様々なキャリアから、当社の営業として活躍している方が多数存在します。クライアントへの提案や当社内他部署への説明など、多くの場面で技術的な知識が必要となるため、建築業界での経験を存分に活かすことができます。また、評価制度はプロセス重視となり、1年半～2年は研修を行います。※入社後半年間は試用期間として「契約社員雇用」です。基準に満たせば無期正社員に登用されます。年間50名規模の中途採用実績があります。■魅力：東京スカイツリーを始めとして日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。当社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。■施工実績（東北地方）：新青森県総合運動公園陸上競技場、青森県庁舎、秋田赤十字病院、山形銀行本店、仙台駅、仙台市役所、ホテルメトロポリタン仙台　など

求人詳細

雇用形態	契約社員
求める人物像	＜学歴＞大学院、大学卒以上＜必要業務経験＞■必須条件法人営業かつ経営層レベルへの営業経験がある方。■歓迎条件・建設会社での建築営業経験・一級建築士または1級建築施工管理技士の資格保有者で、営業を希望する方
給与	＜予定年収＞600万円～800万円(残業手当：有)＜月給＞350,000円～基本給：350,000円～＜賃金形態＞月給制残業手当：全額支給＜昇給有無＞有＜給与補足＞※給与詳細は経験・年齢を考慮し、当社規定により決定■賞与：年2回（7月、12月）■モデル年収エリア職中途入社：初年度600万円、次年度800万円（40代）■昇給（人事考課）：本社での考課となります。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞■残業：月30～40時間程度（繁閑にもよります）
待遇及び福利厚生	通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜待遇・福利厚生補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給住居手当：補足事項なし寮社宅：補足事項なし社会保険：各種保険完備退職金制度：退職年金制度あり（正社員登用以降）（定年：60歳）＜教育制度・資格補助補足＞階層、事業・業務領域、職種ごとの各種研修など＜その他補足＞・各事業所周辺に社宅、寮（個室）・社内預金・従業員持株会・育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会・厚生施設利用・全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど
勤務地	＜勤務地詳細＞【１】山形営業所山形市十日町2-1-2 日本生命山形ビル2Ｆ【２】東北支店宮城県仙台市青葉区上杉1-6-11 日本生命仙台勾当台ビル＜勤務地最寄駅＞【１】JR線／山形駅【２】地下鉄南北線／北四番丁駅＜勤務地補足＞勤務地（1）：屋内喫煙場所あり勤務地（2）：屋内喫煙場所あり＜転勤有無＞当面なし入社後当面転勤はありませんが、東北支店（仙台）及び支店管轄地域内の異動がある可能性は０ではありません。＜想定勤務地＞宮城県、山形県
応募プロセスと求人内容について	こちらの求人は、企業が直接掲載したものではなく、JobRainbowの独自のダイバーシティ調査を踏まえ、他の求人サイトから自動で引用するものです。本求人ページの正確性や、最新の企業のLGBTやダイバーシティについての取り組み内容について保証するものではありませんので、実際の応募や選考についてのフローなどは引用元の求人サイトから直接ご確認ください。なお、その選考プロセスや職場環境の実態についてJobRainbowは一切の責任を追いませんことをご了承くださいませ。 JobRainbowではこのような形で、日本中の他求人サイトから、貴方の「自分らしく働く」を実現できるダイバーシティ推進企業の求人をひとまとめにし、一括で検索できるようにしております。 JobRainbowが実際にインタビュー取材から、ダイバーシティやLGBTに関する職場環境整備の監修を行なっている企業には、安心して直接応募もできますので、ぜひ様々な企業を探してみてください！

ダイバーシティへの想い

社員一人ひとりの力が企業を支えているからこそ、どんな局面においても性別や国籍、宗教など職務に関係ない理由による不当な差別は一切しません。全社員が能力をいかんなく発揮できる環境を実現しています。
　
■障がい者雇用
知的障がい者や精神障がい者の雇用にも取り組んでおり、専門的な知識を持ったジョブコーチが支えながら、自立に向けて、障がい特性に配慮した仕事を担当していただいています。
　
■定年後再雇用
定年退職者の新たな活躍の場を提供するだけでなく、ベテランの経験や専門的知識を新たな世代に伝えています。

LGBTフレンドリー評価

LGBTフレンドリー評価とは

424

（更新日：2020/07/21）

行動宣言

差別禁止規定

経営トップメッセージ

LGBTへの社会貢献

LGBT向けの採用イベント出展

研修

研修受講済み(人事)

研修受講済み(役員)

研修受講済み(管理職)

研修受講済み(全社員)

人事制度

同性パートナーシップ制度

手術休暇

性自認に合わせた施設利用

LGBT相談窓口

コミュニティ

カミングアウトしている社員

トランスジェンダーの社員

当事者コミュニティあり

社内のアライの活動あり

働き方

服装・髪型の自由度が高い

男女別の制服無し

通称名使用OK

強制の転勤無し

Diversity!

女性活躍

外国人活躍

障がい者活躍

シニア活躍

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こんなことをしています

「ゼネコン」の枠にとらわれることなく、建築・土木・開発・新領域の4事業を中心に成長を続けています。
　
■建築事業
省エネルギーや耐震・防災など様々なニーズに対応しながら、オフィスや商業施設、病院や学校をはじめとしたありとあらゆる建築物を提供しています。
　　
■土木事業
トンネルやダム、鉄道など生活に不可欠なインフラ建設を通じて、安心・安全かつ豊かな社会を実現しています。
　
■開発事業
市街地再開発事業の協力者として実績があり、好立地での賃貸不動産の開発・保有を続けています。
　
■新領域事業
培った技術・ノウハウを活かしてPPP事業や農業ビジネス、再生可能エネルギー事業など新たな領域に進出しています。

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