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(更新日:2020/07/21)

【四国地方】専任監理技術者/50代・60代の社員も活躍中!年休129日・残業20時間程度 / 積水ハウス株式会社の求人

こちらの求人は、企業が直接掲載したものではなく、JobRainbowの独自のダイバーシティ調査を踏まえ、他の求人サイトから自動で引用するものです。(引用元:DODA)
  • 不動産
  • 契約社員
  • room徳島県
  • work施工管理 設備保守管理 環境保全

こんなことやります

【四国地方】専任監理技術者/50代・60代の社員も活躍中!年休129日・残業20時間程度 ■概要:配置技術者として現場専任の監理技術者業務、又は主任技術者業務を担当いただきます。■業務詳細:同社が施工する工業化住宅および一般建築の配置技術者として、現場専任の監理技術者業務又は主任技術者業務を担当いただきます。具体的には安全管理、品質管理、工程管理、協力会社との折衝・調整などを行っていただきます。 ※担当物件例: ・賃貸マンション・アパート ・福祉・介護・医療施設 ・商業施設・オフィスビルなど■同ポジションの特徴:・賃貸住宅「シャーメゾン」をはじめ、医療・介護施設、商業施設など、同社の様々な工事における安全・品質・工程の管理業務をお任せします。現場の施工管理、技術者、協力会社と密に連携をとっていただき、完成へと導いていただきます。・積算業務、部材発注といった細かな作業も、本部・支店で対応しているため、より効率よく仕事を進められる環境です。・監理技術者は全国に約700名在籍しており、ほとんどが中途入社の方です。ゼネコン、設計事務所出身と様々です。・定年退職された方等が同社の監理技術者として活躍されているケースも多くあります。社内のメンバーをはじめ、経験豊富な社員が多くいるため相談しながら業務を進めていただくことが可能です。

求人詳細

雇用形態 契約社員
求める人物像 学歴不問 <必要業務経験>■必須条件・建築士もしくは建築施工管理技士の資格をお持ちの方<必要資格>必要条件:建築士一級、建築施工管理技士1級
給与 <予定年収>300万円~450万円(残業手当:有)<月給>250,000円~375,000円基本給:250,000円~375,000円予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給は固定手当を含めた表記です。<賃金形態>月給制<昇給有無>無<残業手当>有<給与補足>■年収:月次給与×12か月分を支給
勤務時間

8:00~17:00 (所定労働時間:7時間55分)休憩時間:65分(11:55~13:00)時間外労働有無:有 <その他就業時間補足>8:00~17:00もしくは9:00~18:00の勤務時間になります。残業は平均10~20時間/月。

待遇及び福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険<待遇・福利厚生補足>通勤手当:全額支給社会保険:補足事項なし<教育制度・資格補助補足>補足事項なし<その他補足>資格祝金制度、住宅資金融資制度ほか
勤務地 <勤務地詳細>香川県・徳島県・愛媛県・高知県下のシャーメゾン支店各県下のシャーメゾン支店へ配属※勤務地考慮します。 <勤務地補足>勤務地1:屋内全面禁煙<転勤有無>無特記事項なし<想定勤務地>徳島県、香川県、愛媛県、高知県
応募プロセスと求人内容について こちらの求人は、企業が直接掲載したものではなく、JobRainbowの独自のダイバーシティ調査を踏まえ、他の求人サイトから自動で引用するものです。
本求人ページの正確性や、最新の企業のLGBTやダイバーシティについての取り組み内容について保証するものではありませんので、実際の応募や選考についてのフローなどは引用元の求人サイトから直接ご確認ください。なお、その選考プロセスや職場環境の実態についてJobRainbowは一切の責任を追いませんことをご了承くださいませ。
JobRainbowではこのような形で、日本中の他求人サイトから、貴方の「自分らしく働く」を実現できるダイバーシティ推進企業の求人をひとまとめにし、一括で検索できるようにしております。
JobRainbowが実際にインタビュー取材から、ダイバーシティやLGBTに関する職場環境整備の監修を行なっている企業には、安心して直接応募もできますので、ぜひ様々な企業を探してみてください!

ダイバーシティへの想い

■LGBT活躍支援
積水ハウスは、ダイバーシティとインクルージョンの基盤整備に努めています。
具体的には、「企業倫理要項」に「性的指向、性自認」に基づくあらゆる非合理な差別を行わないと明記し、人権研修にLGBTに関する内容を追加、職場内で「アライ」を増やす施策の推進などを行なっています。
また、企業のLGBTなどの性的マイノリティに関する取り組みの評価指標であるPRIDE指標を3年連続で受賞しました。

■女性活躍推進行動計画
積水ハウスは、女性活躍推進のため、女性営業職・女性技術職・展示場接客担当者の活躍推進を進めています。また、充実した研修・社内制度を通じ、女性の活躍推進を行なっています。
 
■障がい者雇用の促進
積水ハウスは、障がい者雇用について、新卒採用、インターンシップの実施、全国各地の合同説明会への参加などを通じて、継続的な雇用促進に取り組んでいます。
 
■高齢者雇用の推進
積水ハウスでは、2015年4月、グループ全体で65歳定年制を導入。高齢者の活躍を支援しています。

LGBTフレンドリー評価

LGBTフレンドリー評価とは

724

(更新日:2020/07/21)

行動宣言

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差別禁止規定

経営トップメッセージ

LGBTへの社会貢献

LGBT向けの採用イベント出展

研修

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研修受講済み(人事)

研修受講済み(役員)

研修受講済み(管理職)

研修受講済み(全社員)

人事制度

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同性パートナーシップ制度

手術休暇

性自認に合わせた施設利用

LGBT相談窓口

コミュニティ

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カミングアウトしている社員

トランスジェンダーの社員

当事者コミュニティあり

社内のアライの活動あり

働き方

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服装・髪型の自由度が高い

男女別の制服無し

通称名使用OK

強制の転勤無し

Diversity!

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女性活躍

外国人活躍

障がい者活躍

シニア活躍

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こんなことをしています

積水ハウスグループは、戸建住宅を出発点に賃貸住宅、分譲住宅、マンション、リフォーム、不動産、都市再開発、国際事業など、事業領域を拡大しています。
 
■請負型ビジネス
・戸建住宅事業:戸建住宅の設計・施工および請負
・賃貸住宅事業:賃貸住宅、医療・介護施設ならびに商業施設、ホテルなどの非住宅の設計・施工および請負
 
■ストック型ビジネス
・リフォーム事業:住宅のリフォーム・リノベーション等
・不動産フィー事業:不動産の転貸借・管理・運営および仲介等
 
■開発型ビジネス
・分譲住宅事業:住宅・宅地の分譲、分譲宅地上に建築する住宅の設計・施工および請負
・マンション事業:マンションの分譲
・都市開発事業:オフィスビル・商業施設等の開発、保有不動産の管理・運営
 
■国際ビジネス
・国際事業:海外におけるマンション・複合開発事業、分譲住宅および宅地販売、戸建住宅事業

■その他
・エクステリア事業など

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  • 20代の管理職登用実績あり
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    ②現場作業員:月給25万円〜
    ③施工管理職:
    【無資格の方】月給26万円~
    【有資格者(施工管理技士、建築士)】月給35万円~
    ※建築施工管理の経験者は前職以上の給与を保証します。
    ※経験、能力を考慮の上、優遇します。
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    ③施工管理職:
    【無資格の方】月給26万円~
    【有資格者(施工管理技士、建築士)】月給35万円~
    ※建築施工管理の経験者は前職以上の給与を保証します。
    ※経験、能力を考慮の上、優遇します。
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