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株式会社キョウドウ((株)ベネフィットM&Aコンサルタンツ・(株)西日本模型)

people求人情報

(更新日:2024年6月6日)

【新規上場に携わるチャンス!】IPOの実務担当者を募集!【会計キャリアを磨いて上場準備の旗振り役へ!自分の市場価値を高めよう】

アウトソーシング
正社員(中途)
room 大阪府room 人事 総務 法務 経理

こんな仕事をします

上場を目指している弊社のIPO達成にむけた実務全般を行っていただきます。

弊社は創業50年以上の株式会社キョウドウが築いてきた信頼を引き継ぐ形で2021年に発足しました。 「中小企業」を中心に、M&A業界の商習慣とは異なる「成功報酬制」「四方よし」の精神で、中小企業の抱えるざまざまな課題をM&Aを通じて解消しています。 今回募集するポジションでは、そんなベネフィットM&Aコンサルタンツの上場を見据えた、上場関連業務をリードするIPO準備室の一員として活躍いただきます。 【具体的には】 ・上場までの社内準備、ロードマップ ・上場審査対応(上場申請書類・開示書類の作成等) ・上場審査に向けた社内業務の整備 ・上場関係者とのコミュニケーション ・IR資料作成と準備 ・特命業務の対応 など IPOに関わる財務戦略立案から、関連法規制遵守、監査・内部統制強化まで、幅広い業務をご担当いただきます。 チームとなって動いていくのでわからないことがあっても大丈夫ですよ! ■自分のペースで働く「スライド勤務制度」 ぶっちゃけIPOって、激務なんじゃない? ⇒ご安心ください!!こちらのポジションの勤務時間は9時から17時で、残業もほとんどありません。プライベートを大切にしながら働きたい人にはぴったりですよ。 さらに当社では「スライド勤務制度」という、勤務時間帯をスライドさせることで、ライフワークバランスを取りやすくする制度をご用意しています。 例えば「今日は子供のお迎えがあるから早く帰りたいな」という時は、8時から働いて16時に業務を終えたり、「役所に用事があるから10時から出社したいな」という時は、10時~18時で勤務したりすることが可能です。 この制度を使えば、ちょっとした用事のために半休や有休を消化しなくて済むので、「長期休暇を取りたい」という時にがっつり有給を使用できます。 「これまで培ってきたIPOの経験を活かしたい」「しっかり稼ぎながらプライベートも大事にしたい」そんな方の希望をかなえられる職場です。 今回入社いただく方には、上場準備の旗振り役として社内を牽引していただきたいと考えております。IPO実務の経験をお持ちの人は、ぜひ一度ご応募ください。その他、企業の契約書周りの業務を担当されてきた人や、就業規則の整備などをされてこられた人もお待ちしております。


ダイバーシティスコア

8
25
(更新日:2024年9月25日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の撤廃推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員がいる/いた
  • 女性管理職30%以上
  • 育児経験のある女性社員がいる/いた
  • ロールモデルと交流できる

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • LGBTQ+への社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • LGBTQ+相談窓口
  • LGBTQ+採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員がいる/いた
  • トランスジェンダーの社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライの活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服無し
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障がい者採用

コミュニティ

  • 障がい者社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 多国籍社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国人社員がいる/いた
  • 社内コミュニティ有り
  • 外国人の経営/管理職
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋有り
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員がいる/いた
  • 介護と両立している社員がいる/いた

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

求人詳細

職種人事 総務 法務 経理
雇用形態正社員(中途)
求める人物像【必須要件】 下記3点の実務経験がある方 ・社内規程の作成および整備 ・契約書の作成およびチェック業務 ・取引先との交渉および調整 【歓迎要件】 下記いずれかの実務経験ある方は優遇 ・会社法の知識がある ・労働基準法の知識がある ・IPOの実務経験
給与年収 420 〜 800 万円 月給換算35~66万円(固定残業代30時間分87510円~含む)
勤務時間09:00~17:00(休憩60分) ※スライド勤務あり
待遇及び福利厚生【休日・休暇】 週休二日制(土日祝) 慶弔休暇 夏季休暇 GW休暇 育児、介護、産前産後休暇 【手当・賞与】 通勤手当 時間外手当 資格手当 【その他】 退職金制度(勤続年数3年以上) オフィス内分煙(喫煙所あり) IT機器支給(携帯電話・PCなど) 資格取得支援
勤務地大阪府大阪市中央区南船場2-4-8長堀プラザビル
応募について