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株式会社日研生物

people求人情報

(更新日:2024年10月29日)

【レア求人!1日2時間、週2日~OKな営業職】未経験でも話好きなら大歓迎!既存顧客との信頼関係を築くお仕事です【自動車免許もいりません!】

医薬品・化粧品・バイオ
パート・アルバイト
room 京都府room 営業 (法人 個人) 他
プライベートでも仲良し短時間勤務OKフリーターOK転勤なし始業時間が朝10時以降ブランクOK未経験者OKフレックス勤務飲み会少なめ

こんな仕事をします

既存顧客との信頼関係を築く”ラウンダー営業”のお仕事です。週に数件の訪問で自動車免許はなくてOK!「気分転換に働きたい!」「少しづつ社会復帰したい」という方にピッタリです!

創業41年目を迎える「日研生物株式会社」は京都を本社とし、関西・関東エリアで食品分野や医療分野などの様々な分野で活躍する検査試薬の開発・製造・販売を行っています。 具体的には、細菌やカビをはじめとした微生物などを培養する「培地」を手掛けています。 TVなどでシャーレの中にバイ菌が繁殖した様子を見かけたことはありませんか?それが培地です。 ひとことで培地と言っても奥が深く、用途や形状も様々。研究所で研究のために使用されたり、食中毒の現場で菌を採取し培養するのに使われるなど、人々の健康や安全を守る重要な役割を担っています。 今回募集するのは、お客様との信頼関係を築き、新たなニーズを掘り起こす「既存営業(パート)」です。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立つ仕事がしたい」そんなあなたにピッタリのお仕事です! ■どんなことをするの? すでに関係のある既存のお客様(20~30社程度)へ訪問営業を行っていただきます。訪問先は兵庫、大阪、京都エリアのにある食品メーカーや公的検査機関・検査センター、研究所などです。新規営業先に訪問することはありません。 件数としては1日1~2件程度、週に2~3日程度。各社数か月に1度、新商品のご案内やマーケティング調査をフックにお電話でアポイントを取得します。すでに関係のあるお客様のため断られることは少ないですよ! <1日の流れ> ーーー 1)お客様先へ移動 訪問のある日は直行OKです。 基本的には電車やバスを乗り継いで訪問いただきますが、車に乗れる方はご相談ください。 2)お客様先にて面談 訪問時間は30分~1時間程度。 まずはご担当者様の近況などをお伺いしながら、ウォームアップ。話しやすい雰囲気を作ります。その後、情報収集や新商品の案内、お客様の課題解決に向けた提案など、その時のミッションにあわせたご案内やヒアリングをしてください。 3)帰社、報告書作成 会社に戻り、日報の作成や提案書作成を行っていただきます。(Excel/フォーマットあり) 直帰も問題ありません。 ーーー ■研修制度 入社後は、先輩社員による丁寧なOJTで、仕事の流れや商品知識を学んでいただきます。 こちらのポジションでの採用は初めてとなるので、同じ業務を行う仲間はいません。 しかし、これまで業務を兼任して行ってきた受注課の方との引継ぎがあるので安心してください。 お客様の情報は訪問が決まり次第少しづつ行っていきます。 訪問業務も、最初は企画部のメンバーと一緒に動きます。名刺交換、座る位置など、OJTで丁寧にお伝えしていきますので営業業務未経験の方でも大丈夫! 独り立ち後も、わからないことはお電話などですぐに聞ける環境です。 ■この仕事のやりがい・働きやすさ <やりがい> あなたのヒアリングがきっかけで出てきたアイディアや要望が形になってお客様の課題解決に繋がる喜びを感じられます。 また、”培地”を通して、「その研究所が今どんな研究をしているのか」「わたしたちの納品する培地がどんなことに役立っているのか」お客様からお話を伺うことで社会に貢献している実感を得られます。 人と話すことが好きな方、誰かの役に立つ仕事がしたい方には最適です。 <働きやすさ> 基本的にはあなたのライフスタイルに合わせたフレックスタイムでの勤務となります。 営業時間内で、お客様のご都合も加味しながら貴方のペースで訪問を行ってください。 服装はオフィスカジュアルでOK、ネイルや髪型も自由です。 また、本社には食堂がありお昼ごはんのお弁当が300円以下で食べられます。 社内レクリエーションなども行われ従業員同士仲の良い職場です。ぜひ食堂で交流を深めてくださいね。 いかがですか? 株式会社日研生物では、”培地”を通じて、多様な個性を持つ人材が活躍できる環境づくりを目指しています。 ぜひ私たちと一緒に、働いてみませんか?


ダイバーシティスコア

10
25
(更新日:2024年9月25日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の撤廃推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員がいる/いた
  • 女性管理職30%以上
  • 育児経験のある女性社員がいる/いた
  • ロールモデルと交流できる

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • LGBTへの社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • LGBT相談窓口
  • LGBT採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員がいる/いた
  • トランスジェンダーの社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライの活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服無し
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障がい者採用

コミュニティ

  • 障がい者社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 多国籍社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国人社員がいる/いた
  • 社内コミュニティ有り
  • 外国人の経営/管理職
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋有り
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員がいる/いた
  • 介護と両立している社員がいる/いた

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

求人詳細

職種営業 (法人 個人)、ルート営業 代理店営業
雇用形態パート・アルバイト
求める人物像・高校卒業以上の方、経歴不問 ・基本的なPC操作ができる方 (Excelを使用します。入力・保存や列の挿入、幅調整が出来ればOKです) <求める人物像> ・話好きな方、コミュニケーション能力の高い方 ・お客様のニーズを聞き取り、解決策を提案するのが好きな方 ・新しい知識や情報に興味のある方 ・チームワークを大切にする方 ・一人で自律し、積極的に行動できる方 ★営業経験者の方は優遇あり
給与時給:1060円~
勤務時間・9:00~18:00 のうち、1日2時間~OK ・平日週2日~OK 時間はフレックスタイムとなります。 ★基本的に直行直帰です。 会社は完全週休2日制(土・日)です。 ほか、祝日・夏季休暇期間・年末年始休暇期間はお休みになります。
待遇及び福利厚生待遇 ・活動費全額支給(交通費・通信費等) ・有給休暇、慶弔休暇 ・携帯電話、ノートパソコン貸与 ※本社へは車通勤不可。 公共交通機関もしくはバイク、自転車にて通勤ください。
勤務地京都府久世郡久御山町大橋辺堤外縁23
応募について応募 → 書類選考 → 面接(1回)→ 内定 → 入社手続き

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プライベートでも仲良し研修制度が充実短時間勤務OKフリーターOK飲み会少なめブランクOK資格取得バックアップあり未経験者OK