Salesforceは法人向けクラウドベースのCRM（顧客管理）ベンダーのシェアNo.1企業です。創業以来、テクノロジーの力で人と人とのつながりをより強固なものにすることにより、世界をより良い方へと変えていくことを目指してきました。Salesforceは、世界No1のCRM、Customer 360を提供することで人と人とをつなげ、企業やコミュニティが目指す高い目標への取り組み、困難な課題の解決、そして事業利益を地球環境改善に還元するための取り組みを支援しています。またビジネスと社会貢献を統合した1-1-1モデルを実践しており、世界中のコミュニティ向上に取り組んでいます。
ダイバーシティへの想い
全ての人にとっての平等の実現を
Equality（平等）は私たちのコア・バリューの１つです。 Equalityを推進するうえで、私たちの職場やコミュニティにおいて、帰属意識と平等性を意図的に高めることが重要だと考えています。 これには、人種やジェンダーなどの複数の社会的アイデンティティの組み合わせにより、人々が経験する不公平さや有利さがある状態の交差性の理解が深めることや、私たちが持つさまざまな経験、生活体験の理解し、認められ、傾聴され、自分の価値が認められていると実感するインクルーシブ社会を目指しています。
こんな会社です
人とのつながりが、すべてを変える
Salesforceは、企業と顧客をつなぐ顧客管理ソリューションです。Salesforceは、マーケティング、セールス、コマース、サービス、ITの各チームがどこからでも一体となって仕事ができるように支援し、顧客一人ひとりの情報を一元的に共有できる統合CRMプラットフォームです。世界中で15万社を超える導入事例があり、企業によって異なる問題を解決する最良のソリューションを提供しています。 また、Salesforceでは創業以来、ビジネスと社会貢献を統合した1-1-1モデルを行っています。従業員の時間の1%、株式の1%、テクノロジーの1%を活用し、世界中のコミュニティ向上に貢献しています。
ダイバーシティスコア
行動宣言
- 経営トップメッセージ
- 行動計画
- 行動指針
- 性別役割の排除推進
教育/理解促進
- 管理職向け研修
- 女性リーダー育成
- キャリア形成支援
- 戦略部門への積極的配置
人事制度
- 生理休暇の周知
- 婦人科系疾患のサポート
- 賃金格差の是正
- 機会均等
コミュニティ
- 女性役員がいる
- 女性管理職30%以上
- 育児経験のある女性社員
- ロールモデルとの交流
働き方
- 性別による身だしなみの強制なし
- 性別による制服の強制なし
- キャリアとリプロダクティブライツ(性と生殖に関する権利)の両立支援を行っている
- 旧姓使用OK
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- LGBTQ+への社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 研修受講済み（経営/管理/人事）
- 研修受講済み(全社員)
- 社内啓発
- トランスジェンダー社員受け入れ環境の整備
人事制度
- 同性パートナーシップ制度
- 性別適合サポート
- LGBTQ+相談窓口
- LGBTQ+採用
コミュニティ
- カミングアウトしている社員
- トランスジェンダーの社員
- 社内コミュニティあり
- 社内のアライ活動あり
働き方
- 服装・髪型の自由度が高い
- 通称名使用OK
- 性自認に合わせた配慮
- 施設のオールジェンダー対応
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 社内啓発
- 専任のサポート担当
- 管理職の理解促進
- 有資格者在籍
人事制度
- 合理的配慮の提供
- 相談窓口
- 支援団体との連携
- 障害者採用
コミュニティ
- 障害者の管理職登用実績あり
- 社内コミュニティあり
- 有志の社内活動あり
- 一般部署での就労
働き方
- 施設のバリアフリー
- 補助器具
- マニュアル配慮
- 勤務時間の配慮
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 社内啓発
- 社内教育
- 管理職の理解促進
- 外国にルーツのある社員向け適応サポート
人事制度
- 就労サポート
- 多言語コミュニケーション
- 相談窓口
- グローバル採用
コミュニティ
- 外国籍社員
- 社内コミュニティあり
- 外国籍の経営/管理職あり
- 有志の社内活動あり
働き方
- 多宗教への配慮
- お祈り部屋あり
- 食事への配慮
- 多文化の尊重
行動宣言
- 経営トップメッセージ
- 行動計画
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 職場全体の育児に対する理解促進
- 職場全体の介護に対する理解促進
- 男性の育休推進
- 社内啓発
人事制度
- 多様なキャリアパス
- 育休からの復職支援
- 育児支援
- 介護支援
コミュニティ
- 役員が育休取得
- 管理職が育休取得
- 育児と両立している社員
- 介護と両立している社員
働き方
- 時短勤務
- リモートOK
- フレックス制
- 始業終業の繰上げ繰下げ
SDGs / 指標
企業概要
| 業種 | ソフトウェア・情報処理 |
|---|---|
| 所在地 | 〒1000005 東京都千代田区丸の内 1-1-3 日本生命丸の内ガーデンタワー(Salesforce Tower) |
| 設立年月日 | 2000年4月 |
| 従業員数 | 1500 |
| 会社URL | https://www.salesforce.com/jp/ |
