私たちサツドラは1972年、スーパーマーケットの一角にわずか15坪の小さな薬店として創業いたしました。 人口減少や高齢化などの社会課題の先進地域と呼ばれている北海道で生まれ育ち、 「健康で明るい社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ地域の社会課題を解決し、 お客さまの生活をより便利にする企業を目指して取り組んでいます。 現在では北海道を中心に約200店舗展開しているドラッグストア・調剤薬局を軸として、 地域に関わるあらゆるヒト、モノ、コトをつなぎ、未来を豊かにする「地域コネクティッドビジネス」をビジョンに掲げ、 北海道から日本中へ、新しい未来を提案してまいります。

経営環境の変化に対応することを目的に、ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）を経営戦略の一つに位置づけ、 「多様性のある組織づくり」に向けた継続的な取り組みを進めています。 ビジョンとして掲げている「ドラッグストアビジネスから地域コネクティッドビジネスへ」を実現するためには、 多様な人材が知恵を合わせ、イノベーションを起こしていくことでこれまでにない新たな挑戦をし続けていくことが必要です。 多様な人材が活躍できるよう制度と風土づくりに取り組み、社内外の知見を積極的に取り入れる組織を構築するため、 2021年から「Ｄ＆Ｉ委員会」を設置し、社員一人ひとりが多様な違いを受け入れ、尊重することで個人の力が発揮できる 機会・場所づくりに取り組んでいます。

私たちは「サツドラ」をブランドとして展開するドラッグストア事業を中心に、地域マーケティング事業、教育関連事業、ＰＯＳシステム開発など、様々な事業を展開しています。 創業1972年の当時から「健康で明るい社会の実現に貢献する」を経営理念に掲げ、ドラッグストアや調剤薬局等を展開し、現在では約200店舗を北海道全域や沖縄などに出店しています。 人口減少や高齢化など社会課題の先進地域と呼ばれる北海道で、2019年4月に私たちは「ドラッグストアビジネスから地域コネクティッドビジネスへ」というビジョンを掲げました。 「モノを売る」だけの小売りから、「モノ×サービス」を提供する小売へと変化させ、「地域に関わるあらゆるヒト、モノ、コトをつなぎ、地域コネクティッドビジネス」に進化しています。