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株式会社ワールドディスプレイ

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株式会社ワールドディスプレイ

株式会社ワールドディスプレイ

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積極採用中 (求人掲載があります)
サービス(その他)room 東京都

株式会社ワールドディスプレイは、展示会・イベント・撮影スタジオなどの什器備品やインテリア用品などのレンタルサービスを行っています。 1988年の創業以来、質の高いサービスを徹底し、時代や環境に柔軟に対応し、常に時代を先取りした商品を取り揃えてきました。 これからも熱い想いを持つ多様な仲間とともに、レンタルサービスの新たな可能性を追求し、新しいことにも挑戦し続けていきます。



ダイバーシティへの想い

年齢・性別・国籍などのバックグラウンドではなく、一人ひとりの想いに向き合う。より良い職場を一緒に作り上げるために、あなたの考えを聞かせてください!

イベント用品からオフィス家具まで、2万点以上のアイテムを扱い、あらゆる空間を彩る「ワールドディスプレイ」。 今回は、ダイバーシティ採用(JobRainbow)経由で入社し、全国の営業所で活躍している先輩社員2名に、職場のリアルな雰囲気や仕事のやりがいをインタビューしました. 【プロフィール】 ・Oさん(福岡営業所/今年2月で入社2年目) 前職は製造業の品質管理。全くの未経験からレンタル・イベント業界へ。 ・Kさん(名古屋営業所/まもなく入社2年目) 前職は警備会社の営業。異業界ではあるものの、前職と業務内容も近いことから挑戦を決めました。 ——ワールドディスプレイに入社を決めた理由はなんでしたか? Kさん: 前職ではセクシュアリティの部分をオープンにしていなかったのですが、「自分のマイノリティな部分を出せる状態で転職したい」と思いJobRainbowで求人を探していました。営業の経験を活かせる点と、面接で話した際の「風通しの良さ」が入社の決め手です。 Oさん: 私は普段は男性として生活していますが、プライベートは女性として生活しています。以前の職場では偏見を恐れてなかなか出せなかったのですが、ワールドディスプレイの面接でそのお話をした時、本当にフラットで、特別視したり気にしたりする様子が全くなかったんです。「あ、ここなら自分らしく働けそうだな」と安心したのを覚えています。 —— 入社して1年。職場の「リアルな雰囲気」はどうですか? Kさん: プライベートな相談に対する「心のハードル」が全然ない職場ですね。前の職場ではパートナーの存在を言えませんでしたが、今では「パートナーが体調崩しちゃって…」みたいな日常の相談も普通にできるようになりました。本当に風通しがいいんです。 Oさん: そうなんですよね。自分も、プライベートの姿を社内報に載せたことがあるんですが、とても好意的に受け入れてもらえました。周りの社員も普段通りに接してくれるので、本当に偏見がなくて働きやすい環境だと実感しています。 ——現在の仕事内容と、楽しいポイントについて教えてください! Oさん: 前職はずっとデスクワークだったんですが、今は倉庫でイベント用品のメンテナンスやピッキング、トラックでの搬入・搬出をやっています。体を動かすので、実は入社してから24時間ジムに通って筋トレに目覚めちゃって。今年はマニュアル車の運転経験を活かして、初めて3トントラックの運転にも挑戦しました。目線が高くてすごく楽しいですよ! また、自分は車が好きなので、カーショーなんかの現場でかっこいい車が見られたりするとテンションが上がります!実際にイベントで商品が使われるのを見ると、自分たちがイベントの「縁の下の力持ち」になっているという実感がありますね。 Kさん: 私の場合、トラックはまだ練習中なのでワゴン車で商品を運ぶことが多いです。他にも商品のキズを埋めたり綺麗に削ったりといった補修・メンテナンス作業などもしていますね。子供の頃から彫刻とか削ったりする作業が好きだったので、それが活かせている感じもあってすごく楽しいです。 あとはお客様からの「こんな商品ない?」という無理難題も、一度「とりあえず探してみますね!」と前向きに受け止めるコミュニケーションは、これまでの営業経験が活きているなと感じます。 ——最後に、求職者の方へメッセージをお願いします! Kさん: この会社には、色々なセクシュアリティや考え方を持っている人に対して偏見を持つ人は基本的にはいません。もしこの求人に惹かれる部分があったら、人間関係や社風については心配せずに飛び込んできてほしいです。体を動かすのが好きな方なら、きっと楽しく働けると思いますよ! Oさん: 私のようにセクシュアリティの部分でマイノリティに属していても、当たり前に働ける会社です。世の中の偏見が少しでも減っていくように、多様な人が当たり前に働ける会社を私たちと一緒に作っていきましょう。お待ちしています! お二人とも、本日はありがとうございました! ■「あなたらしさ」のまま、会社と社会を良くしていく仲間を募集しています。 自社で取り扱うアイテムに関心を持ち、「学びたい」という意志をお持ちの方は、年齢や性別、国籍、セクシュアリティなどの属性に関係なく大歓迎です! 「会社のために」「お客様のために」「社会のために」という共通意識を持ち、目の前の仕事に前向きに向き合ってくださる方をお待ちしています。現在現場には女性メンバーも複数名在籍しており、育児や介護とお仕事を両立しているメンバーや、産休を取得したパートスタッフなど、多様な人材がそれぞれの強みを発揮しています。 ■社員の率直な声を元に、働きやすさをアップデート 20代から幅広い世代が働く当社。休憩時間にはお菓子を食べながら雑談するなど、メリハリと和気あいあいとした雰囲気が同居しています。 今回インタビューに登場した2人の話からも伝わる通り、非常にコミュニケーションが取りやすく、自分の意見を直接社長に伝えやすい環境です。 定期的な人事面談はもちろん、日常の「こうなったら嬉しい」という現場の想いを拾い上げ、「この会社で働けて良かった」と思える職場環境を皆で一緒に作っていきたいと考えています。少しでも興味をお持ちいただけたら、ぜひご応募ください!



こんな会社です

業界No.1の会社を目指して、形あるものを全てレンタルに。新しいレンタルサービスに挑戦しつづけています。

■「お客様が理想とする空間を創りあげる」の想いを大切に。チームプレイで働いています。 当社は、インテリア用品などのレンタルサービスを通して、お客様の理想の空間づくりをサポートしてきました。2万点以上ある当社の取り扱いアイテムのなかから、お客様に合うアイテムを選び、提案しています。 2万点以上もの膨大なアイテムを所有しているにもかかわらず、お客様に商品をすみやかにレンタルできる理由は、商品の管理から撤去までを自社だけで実施している点にあります。全国各地にある営業所とのネットワークを利用し、必要なアイテムがどこにあるのか、すぐに分かるような体制を整えています。数量や貸出日・返却日・受け渡し方法などの条件から、在庫状況を速やかに確認し、すぐに状況をお伝えしていますよ。 ■当社のレンタルサービスは、ドラマや映画の現場でも利用されています! 当社のレンタルサービスは、法人向けのみならず、個人向けにも展開しています。個人向けの家具・家電等の月額制レンタルサービス「Uchidake」はレンタル業界の中でも初の試みです!既存の枠組みにとらわれることなく、新しい事業にもどんどんとチャレンジしていきたいと考えています。 法人向けでは、イベントでのマネキンやオフィス用品、メディアの現場でのインテリア用品などのレンタルサービスなども提供しています。 地元の市民まつりからスポーツの世界大会、有名ドラマや映画まで、幅広いイベントやメディアの現場で当社のレンタル用品が使用されています。 レンタルサービスを通して、イベントの運営やテレビ番組の撮影を支えられることもやりがいの一つですよ。 ■社員発案の企画を実行し、新たなレンタルサービスの形を作りあげています。 当社はレンタルサービスの新しい可能性を探しつづけています。 その一例として、インテリアコーディネーターの知識を活用することで、お客様のご要望をより忠実に表現し、より素敵な空間を創るお手伝いをしています。 具体的には、インテリアコーディネーターと営業担当が協力し、モデルルームをさらに魅力に感じていただけるように装飾しています。マンションや住宅購入を促進するサポートになっているのです! 社員の自由な発想から生まれる新たなアイデアを大切にして、株式会社ワールドディスプレイはこれからも躍進しつづけていきます。ぜひ多様な視点やアイデアを持つ方に仲間になっていただき、一緒に業界を盛り上げていけたらと考えています。



ダイバーシティスコア

20
25
(更新日:2026年3月31日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の排除推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員
  • 女性管理職30%以上
  • 育児経験のある女性社員
  • ロールモデルとの交流

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • 相談窓口
  • LGBTQ+採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員
  • トランスジェンダーの社員
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライ活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服なし
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障害者採用

コミュニティ

  • 障害のある社員
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 外国にルーツのある社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国籍社員
  • 社内コミュニティあり
  • 外国籍の経営/管理職あり
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋あり
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員
  • 介護と両立している社員

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

企業概要

業種サービス(その他)
所在地〒1200023 東京都足立区千住曙町 41-1-3003
設立年月日1988年6月
従業員数45
会社URLhttps://www.world-display.co.jp/