株式会社ジェイウッドは、東北を中心に事業を展開するハウスメーカーです。自然素材と住みやすいデザインにこだわった家づくりを提供し、お客様の夢を形にするお手伝いをしています。 ジェイウッドが目指すのは、一過性の流行ではなく、時を経るほどに魅力を増す家。世代を超えて住み継ぎたいと思えるような、愛着の湧く家づくりを目指しています。 その中でも、KUNIMOKU HOUSE事業部では、完全注文住宅での家づくりを提供しています。お客様の想いを最優先に、世界に一つだけの家を、チーム一丸となって作り上げています。 注文住宅は多様な目線が必要です。たとえば、「子供が安全な家は？」「お子さんが独立したら？」「足腰が衰えてきたら？」…。 ずっと快適に住み続けて頂きたいからこそ、ダイバーシティ採用で多様な価値観を取り入れ、お客様により満足いただきたいと考えています。 建築業界に興味があり、チームワークを大切にできる方のご応募をお待ちしております！

私たち株式会社ジェイウッドは、『自然素材と伝統的な工法を用いた、長く住み続けられる家づくり』を提供している企業です。創業から培ってきた技術と経験をもとに、お客様一人ひとりの夢を形にする、丁寧で質の高いサービスを提供しています。 各部署からメンバーが集まり少数チームでお客様を専任サポートするので、1人1人が意見や知恵を出し合って、お客様の家をより良いカタチへ導いていきます。 子育ての経験や介護の経験、ご自身がけがした経験や障害がある方、同性同士で暮らしている方、背が低い方や高い方… 私たちスタッフ1人ひとりが様々な視点から「ここがこうなっていたらもっと暮らしやすい！」という意見を出し、『長く住み続けられる家づくり』をサポートします。 ■多様性を当たり前へ。着実に取り組みを進めています。 近年、ダイバーシティという言葉が注目されていますが、私たちジェイウッドでは、多様性を特別視せず、当たり前の状態にしていきたいと考えています。 実際、女性社員の比率は他社と比べても高く、職種においても偏りがない状態です。建設現場を取り仕切る工務部や、設計、営業、インテリアコーディネーターなど様々な場所で活躍していますよ。 育休や産休の取得も積極的に促進しており、今年だけでも4名が産休に入ります。 メンバーが約20人のKUNIMOKU HOUSE事業部に限って言えば育休・産休の取得実績はまだありませんが、今後メンバーにそうした休暇が必要になった時は男女問わず安心してお休みに入れるよう、制度を備えています。 私たちは今後、ダイバーシティを推進していく中で、LGBTQ+にとどまらず、宗教観や海外の文化など、より多角的な視点で多様性を捉え、社員一人ひとりの個性と能力を最大限に活かせる環境づくりを目指していく予定です。 多目的トイレをはじめとしたハード面でも従業員が安心して働ける環境整備を行っていきます。 ■小さい事業部だからこそ、全員で仕事に向き合う体制を 現在のKUNIMOKU HOUSE事業部では男女比はほぼ半々。担当ポジションで性別が偏っている、といったこともありません。年齢層は20代～30代の若いメンバーを中心に、40代、50代のベテランも活躍中です。 KUNIMOKU HOUSE事業部では、「全員野球」という言葉を使い、組織構造にこだわって、社員全員が主体的に仕事に取り組める環境を作っています。お客様とのコミュニケーションにおいても、営業担当者をはじめとしたチーム全体が契約から引き渡しまで一貫してサポートすることで、お客様との信頼関係を築き、より良い家づくりを実現しています。 クレームについてもポジションで役割を振るのではなく、全員で向き合い取り組みます。営業だから、工務部だから、というポジションごとでの差はありません。 私たちは、ダイバーシティの推進、従業員の働きやすさ、そしてお客様との信頼関係を大切にする、温かい企業文化を持っていると自負しています。 建築業界に興味があり、自身のスキルを活かして成長したいと考えている方、新しい環境でチャレンジしたいと考えている方にとっては、最適な環境だと思います。 ぜひ、あなたもジェイウッド株式会社栗木材ハウス事業部の一員となり、自然素材と伝統的な工法を用いた家づくりを通じて、社会に貢献しませんか？

株式会社ジェイウッドは、東北を中心に事業を展開するハウスメーカーです。 自然素材と住みやすいデザインにこだわった家づくりだけでなく、空き家を管理するサービス「空き家ほんぽ」や、カフェ、グリーンショップの運営なども行っています。 ジェイウッドが届けたいのはデザイン、素材にこだわった「住むほどに愛着がわく家づくり」。それは、一過性の流行ではなく、時を経るほどに魅力を増す家であり、子どもたち何代にもわたって、手を加えながら住み続けたいと思える家でもあります。 お家が建った後も長くそのお家で暮らしていただけるよう、アフターフォローも万全。オーナー様専用アフターメンテナンス窓口をご用意しています。 ■「特徴がない」ことが特徴？　お客様の夢をお家を建てる、完全注文住宅 KUNIMOKU HOUSEは、ジェイウッドの中でも「完全注文住宅」で家づくりを行う事業。 通常、多くのハウスメーカーにはベースとなる「標準仕様」「規格」があります。このベースに合わせた家づくりを行うことで、費用を抑えたりスケジュールを立てやすくしたりすることが可能です。一方、規格や仕様に合わせなければいけない分、選択肢が限られてしまうという側面も…。 KUNIMOKU HOUSEには、そうした「仕様」「規格」が存在しません。予算さえあえば、お客様のやりたいことを全て叶えた家づくりができます。 そのため、完成するお家も千差万別。「特徴がない」ことこそが、KUNIMOKU HOUSEの最大の特徴です。 お客様は設計者や担当者に直接仕事を頼むという感覚で、通常のハウスメーカーとは異なる顧客との関係性が築けます。ジェイウッドの「住むほどに愛着がわく家づくり」の想いを継ぎながら、よりお客様にとって想い入れ深い家づくりにチャレンジしていますよ。 ■チームでリスペクトしながら働く！全員が4番バッターの組織です。 KUNIMOKU HOUSE事業部には現在、約20名のスタッフが所属しています。チームワークを大切にし、営業、設計、インテリアコーディネーター、工事部が連携・チーム全体で顧客の理想の住まいを実現していきます。 もしかすると入社後、他社のハウスメーカーで経験がある方は「営業部と工事部がこんなに仲良いの？」と驚かれるかもしれません。 そこには「約20名という小さい組織で縦割りや横割りといった組織構造は辞めたい」という事業部長の想いがあります。建築係、設計係といったカテゴリーをなくし、全員で目の前のお客様のために出来ることをする。そんな想いで作られた現在のKUNIMOKU HOUSE事業部では、クレーム一つであっても部署に関係なく全員で対応する「全員野球」の組織。 全員がピッチャーであり、全員が4番バッターという構成は、小さい組織だからできることであり、完全注文住宅という難しい商材を扱うからこその組織体制でもあると言えます。 今回、私たちの組織に新たなピッチャー兼4番バッターを迎えいれます。私たちと共にお客様の夢をかなえる上質な家づくりを目指していただける方は、まずは気になること、不安なことなんでもお話ください。 皆さんの応募をお待ちしています。