南富士株式会社

創業74年に裏打ちされた確かな安定感!
施工力No.1の総合外装事業!
Only.1のアジアネットワークを活かした人材育成!
   
社員同士の関係はとてもフラットで、その社風の良さは『日本経済新聞』にも取り上げられるほど。
社員同士だけではなく、協力業者さん、職人さんとの仲の良さも、特徴の一つです。
家族ぐるみの交流会を開くなど、当社に関わる全ての人を大切にしたいと考えています。
 
 
少しでも「成長したい」「社会の役に立ちたい」という思いをお持ちの方は、 ぜひチャレンジしてみてください!

建設
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代表 杉山

会社の経営を支える基盤となるのは「人」です。「働きづらい」と思う人たちをサポートし、「働きやすい」環境にする。これが、より多くの優秀な人材が活躍する社会の実現につながる。私たちは、そう考えます。

小林

「本当はどんな仕事をしたいのか」「どんな働き方を望むのか」そういった本質的なことを掘り下げていくと自ずと “自分が一番大切に考えること”や“思い”を実現できる企業を見つけられると思います。南富士でそんな“思い”を見つけてみませんか?

JobRainbow研修担当

南富士さんは、アジアの人財育成企業として、外国人の採用や引きこもりの採用などに積極的に取り組んでいるだけあり、受講した会長/社長/役員を含む幹部陣の皆さんが、LGBTも当たり前な存在としてすんなりと受けとめている様子が印象的でした。
 
会社として今後経営者育成にも力を入れていくなど、多様性や人財活躍には非常に積極的で、研修中も多くの意見や、これからよりフレンドリーな会社として取り組みを継続したいとの言葉を頂けました!
 
建設業界にはLGBTフレンドリーな会社が少ないからこそ、南富士さんのさらなるダイバーシティ推進に注目です!


こんなことをしています

私たち南富士株式会社の手がける事業は、
 
・総合外装事業
・アジア人財育成&活用事業
 
の二つに分かれています。
 
■日本一の総合外装事業!
 
私たちは、500名に及ぶ専属職人と関東首都圏に築いたネットワークを強みに、施工量日本No.1(毎月1,000棟以上)の総合外装事業を展開しています。
 
【事業例】
☆屋根外壁工事
☆雨樋工事
☆リフォーム事業
☆エネルギー事業
 
 
■南富士の人財育成
 
私たちは、アジアの人財育成&活用事業にも力を入れています。
 
【事業例】
☆ルーフ・マイスター・スクール
……職人・技術者不足の解消と、「若者の再チャレンジ」の場として始めた取り組みです。学費無料の合宿型研修により、一人前の屋根職人へと育てます。修了後は南富士の技能社員として就職を保証(勤務地は首都圏)。将来的には独立も可能です。
 
☆ベトナム・マイスター・スクール
……技能実習生とは異なり、日本で長期雇用可能な「高度人材」を育成しています。日本で働く上でのマナーや日本語を習得し、長期に亘り日本で働くことが出来る人材として、日本の企業にご紹介しています。
 
☆「Global Management College(GMC)」
……アジア各国のトップ1%大学から、リーダーとして資質のある人材を厳選。目指すのは管理者ではなく、"経営トップ"。信頼できる経営リーダーを育成します。
 
いまや多くの卒業生が、日本を含むアジア各地の超大手企業のトップ層として活躍しています。


ダイバーシティへの考え方

会社の経営を支える基盤となるのは「人」です。「働きづらい」と思う人たちをサポートし、「働きやすい」環境にする。
これが、より多くの優秀な人材が活躍する社会の実現につながる。私たちは、そう考えます。
 
優秀で熱意があってもチャンスや金銭的に恵まれないアジアの若者がいるように、日本にも「働きづらさ」を抱える人々がいます。
 
そういった「働きづらさ」を解消する取り組みの一環として、当社の経営層が株式会社JobRainbowによるLGBT研修を受けました。
何が「働きづらさ」の原因なのか。どうすれば「自分らしく働く」ことができるのか。
研修の内容を踏まえ、今まさにLGBTの方々が働きやすい社内制度を整えている最中です!


行動宣言

差別禁止規定

経営トップメッセージ

LGBTへの社会貢献

LGBT向けの採用イベント出展

研修

研修受講済み(人事)

研修受講済み(役員)

研修受講済み(管理職)

研修受講済み(全社員)

人事制度

同性パートナーシップ制度

手術休暇

性自認に合わせた施設利用

LGBT相談窓口

当事者コミュニティ

カミングアウトしている社員

トランスジェンダーの社員

当事者コミニュティあり

社内のアライの活動あり

働き方

服装・髪型の自由度が高い

男女別の制服無し

通称名使用OK

転勤無し

Diversity!

女性活躍

外国人活躍

障がい者活躍

シニア活躍


会社情報

業種
建設
所在地
神奈川県横浜市都筑区川和町2502-1
設立年月日
1970-12-01
従業員数
115
会社URL
http://www.minamifuji.com/index.html

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