マネックス証券の持株会社となるマネックスグループ株式会社は、事業における競争力の源泉および持続可能な経営を実現するための土台として、人材におけるダイバーシティを重視しています。 当社はグローバルなスケールでオンライン証券業を営んでおり、従業員が米国5割、日本4割という人員構成においてもダイバーシティを実現しています。 　 日本セグメントにおいては、国籍、年代、経験に多様性のある人材が集う組織であることがとても重要だと捉えています。 国籍におけるダイバーシティは、日本、中華人民共和国、米国、オランダ、カナダ、インド、ウクライナ、大韓民国、イギリス、フランスとさまざまな国籍を持つ従業員が活躍しています。 また、従業員の個性を最大限発揮できる組織風土を醸成するため、社内のインターナルコミュニケーション活動においても、年に一度のファミリーデーやバーベキューを開催し、家族に対してマネックスをもっと知ってもらうことで従業員の仕事に対するモチベーションの向上を図っています。 　 《LGBTについて》 　 2016年4月に社内就業規則を改定して“配偶者”の概念を拡張し、事実婚でも結婚休暇や結婚祝い金を得られる制度に変更したほか、LGBTカップルのお客さまに向けたサービスを新たに開発するなど、事業を通して多様性のある社会の実現に貢献しています。

「このサービスを通じて、世の中がもっとLGBT ALLYになってほしい」 そんな担当者の思いではじまったLGBTカップル向けの「パートナー口座」。 　 マネックス証券が発行する「パートナーシップ認定書」も受け取れるこのサービスは、主要なオンライン証券で初めての試みでした。 　 このように私たちは、20周年を迎えた現在でも、常に新しいことを取り入れ続け、独自性と新鮮さを兼ね備えたサービスを常に生み出し続けています。 　 また、マネックス証券には以下のような特徴があります。 　 ・国内の上場株式の取引、投資信託など様々な商品・サービスを提供 ・お手頃な株式売買手数料 ・高機能アプリ・ツールが充実 ・無料で受講できる投資を学べるオンラインセミナー ・IPO（新規公開株）はすべてのお客様に平等　など 　 私たちは、常にお客様にとって最良のサービスを追求しつづけています。

わたしたちマネックスは「一歩先の未来の金融をつくる」をミッションに、最先端の技術を用いた金融サービスを通してお客様のニーズにお応えする総合金融機関です。日本だけでなくアメリカ、香港、オーストラリアでもオンライン証券事業を展開し、グローバルレベルで拡大を続けています。創業から20周年を迎え、ユーザー数は400万人(※)、お預かり資産額は4.5兆円を超えました。「資産運用後進国」とも言われる日本で個人投資家を増やし、みらいの生活を豊かにするためのサポートを行っています。 ※日本、米国、アジアパシフィック、クリプトアセット、投資事業の5セグメントの合算 ■マネックス証券（オンライン証券事業） 様々な金融商品をはじめ、アナリストによるレポートやロボアドバイザー、ラップサービスなど、AIやフィンテックを活用した先進的なサービスの提供も行い、多様な金融ニーズにお応えしています。お客様の未来のお金のために、他にはない未来の金融サービスと投資教育を提供していきます。