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ボストン コンサルティング グループ

people求人情報

(更新日:2022年12月15日)

【未経験歓迎】経営コンサルタント《世界的戦略ファーム/世の中を変革》

専門コンサルタント
正社員(中途)
room 東京都room 戦略コンサルタント
語学力が活かせる仕事研修制度が充実長期休暇制度あり


こんな仕事をします

知見と意欲で、未経験からでも、より業界全体を活性化し、社会に影響を及ぼすコンサルタントへ。

多様な業界に関する深い専門知識と、現状に疑問を投げかけ変革を促す幅広い視点を持ち、クライアントの持つ戦略課題の解決や成長機会の実現に取り組む、ボストンコンサルティンググループ(BCG)で、経営コンサルタントを募集します。 ■お客様の可能性を実現する。挑戦を求めるからこそ生まれる、大きなやりがい。 私たちの仕事は、クライアントの可能性を解き放ち、変革を実現する問題解決を提供することです。企業、NPO、政府機関などの喫緊の課題へ取り組み、よりよい社会をつくるために率先して行動しています。 クライアントとの協働が、私たちの社会的インパクトを最大限に広げます。 クライアントにとって結果を出すことが大切なので、簡単な仕事ではありません。 ですが、意欲の高いチームメンバーと協働しながら、世界レベルで重要な案件に関わることは、常に面白く、やりがいがあります。 また、社内で倫理にかなった責任あるビジネス慣行を強化し、サステナブルでインクルーシブな将来とよりよい社会の実現に向けて日々、取り組むというミッションも追求しています。 社会的インパクトが大きい仕事であるからこそ、倫理観と誠実さを持って臨むことが大切です。 ■今までのキャリアや学びを活かしてコンサルティングへ。未経験からでも、共に挑戦する。 応募に際して、コンサルティングの資格や、経験は必要ありません。 あなたが今までの実務経験や学びの中で獲得したスキルや知見を活かしていただくことで、一つの会社だけでなく、業界全体を活性化し、変革・成長させることができます。 もちろん、意欲の高い仲間と共に知見を深めながら、あなた自身も成長することができます。 様々な業界の知見を持っているBCGで、今までの実務経験を活かし、より大きな社会的インパクトを与えられるコンサルタントとして活躍しませんか?


ダイバーシティスコア

25
25
(更新日:2024年6月14日)

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 行動指針
  • 性別役割の撤廃推進

教育/理解促進

  • 管理職向け研修
  • 女性リーダー育成
  • キャリア形成支援
  • 戦略部門への積極的配置

人事制度

  • 生理休暇の周知
  • 婦人科系疾患のサポート
  • 産休からの復職支援
  • 機会均等

コミュニティ

  • 女性役員がいる/いた
  • 女性管理職30%以上
  • 育児経験のある女性社員がいる/いた
  • ロールモデルと交流できる

働き方

  • ハイヒール強制なし
  • メイク強制なし
  • 女性専用制服なし
  • 旧姓使用OK

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • LGBTへの社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 研修受講済み(経営/管理職)
  • 研修受講済み(人事)
  • 研修受講済み(全社員)
  • 社内啓発

人事制度

  • 同性パートナーシップ制度
  • 性別適合サポート
  • LGBT相談窓口
  • LGBT採用

コミュニティ

  • カミングアウトしている社員がいる/いた
  • トランスジェンダーの社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 社内のアライの活動あり

働き方

  • 服装・髪型の自由度が高い
  • 男女別の制服無し
  • 通称名使用OK
  • 性自認に合わせた配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 専任の指導担当
  • 管理職の理解促進
  • 有資格者在籍

人事制度

  • 合理的配慮の提供
  • 相談窓口
  • 支援団体との連携
  • 障がい者採用

コミュニティ

  • 障がい者社員がいる/いた
  • 社内コミュニティあり
  • 有志の社内活動あり
  • 一般部署での就労

働き方

  • 施設のバリアフリー
  • 補助器具
  • マニュアル配慮
  • 勤務時間の配慮

行動宣言

  • 差別禁止の明文化
  • 経営トップメッセージ
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 社内啓発
  • 社内教育
  • 管理職の理解促進
  • 多国籍社員向け研修

人事制度

  • 就労サポート
  • 多言語コミュニケーション
  • 相談窓口
  • グローバル採用

コミュニティ

  • 外国人社員がいる/いた
  • 社内コミュニティ有り
  • 外国人の経営/管理職
  • 有志の社内活動あり

働き方

  • 多宗教への配慮
  • お祈り部屋有り
  • 食事への配慮
  • 多文化の尊重

行動宣言

  • 経営トップメッセージ
  • 行動計画
  • 社会貢献
  • 行動指針

教育/理解促進

  • 管理職の理解促進
  • 職場全体の理解促進
  • 男性の育休推進
  • 社内啓発

人事制度

  • 多様なキャリアパス
  • 育休からの復職支援
  • 育児支援
  • 介護支援

コミュニティ

  • 役員が育休取得
  • 管理職が育休取得
  • 育児と両立している社員がいる/いた
  • 介護と両立している社員がいる/いた

働き方

  • 時短勤務
  • リモートOK
  • フレックス制
  • 始業終業の繰上げ繰下げ

SDGs / 指標

求人詳細

職種戦略コンサルタント
雇用形態正社員(中途)
求める人物像【必須条件】 ・4年制大学以上(修士・博士含む)を卒業していること ・企業・官公庁等で実務経験のある方 ・医師、弁護士、Post-doctoralフェロー、学術振興会研究員(DC含む) 等の専門職として医療機関、法律事務所、研究機関等での実務経験のある方 (Techonology Advantage領域) ・事業会社、コンサルティングファーム、スタートアップ等でデジタル領域の戦略策定、新規事業の企画、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進のご経験をお持ちの方
給与年収 万円〜
勤務時間フレックスタイム制
待遇及び福利厚生【休日】 週休2日制(土 ・ 日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、 慶弔休暇、その他特別休暇(産前・産後休暇、育児休暇等) 【待遇及び福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 研修制度 各種トレーニング(国内/海外) ナレッジ・シェアリング・プログラム (国内/海外) 海外オフィス派遣制度、 MBA留学支援制度等
勤務地東京都中央区日本橋室町3-2-1 日本橋室町三井タワー25F
応募について

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