（更新日：2023年2月15日）
旅行部門バックオフィスサポート（障がい者採用）
その他金融
契約社員
東京都 一般事務 営業事務 貿易事務 秘書 他
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アメリカン・エキスプレス（American Express）
求人情報
こんな仕事をします
旅行部門 バックオフィスサポート：コールセンターからの各種報告内容確認およびレポート作成等の業務 ■主な職務内容 部署内コールセンターからの各種報告内容の確認とレポートの作成、管理、専用ツールの操作 部署内外向け各種レポート、資料の作成 部署内外へのemail等によるコミュニケーション Admin Support （システムアクセス権の付与・情報のとりまとめ、システムトラブルシュートのサポートなどアドミン業務全般） コールセンター業務のサポート（レストラン、ホテルなどへの電話、メール連絡を含む）・ その他の事務作業 その他の事務作業 ＊コールセンターでの顧客対応はありません
ダイバーシティスコア
25
25
（更新日：2023年2月15日）
行動宣言
- 経営トップメッセージ
- 行動計画
- 行動指針
- 性別役割の撤廃推進
教育/理解促進
- 管理職向け研修
- 女性リーダー育成
- キャリア形成支援
- 戦略部門への積極的配置
人事制度
- 生理休暇の周知
- 婦人科系疾患のサポート
- 産休からの復職支援
- 機会均等
コミュニティ
- 女性役員がいる/いた
- 女性管理職30%以上
- 育児経験のある女性社員がいる/いた
- ロールモデルと交流できる
働き方
- ハイヒール強制なし
- メイク強制なし
- 女性専用制服なし
- 旧姓使用OK
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- LGBTQ+への社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 研修受講済み(経営/管理職)
- 研修受講済み(人事)
- 研修受講済み(全社員)
- 社内啓発
人事制度
- 同性パートナーシップ制度
- 性別適合サポート
- LGBTQ+相談窓口
- LGBTQ+採用
コミュニティ
- カミングアウトしている社員がいる/いた
- トランスジェンダーの社員がいる/いた
- 社内コミュニティあり
- 社内のアライの活動あり
働き方
- 服装・髪型の自由度が高い
- 男女別の制服無し
- 通称名使用OK
- 性自認に合わせた配慮
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 社内啓発
- 専任の指導担当
- 管理職の理解促進
- 有資格者在籍
人事制度
- 合理的配慮の提供
- 相談窓口
- 支援団体との連携
- 障がい者採用
コミュニティ
- 障がい者社員がいる/いた
- 社内コミュニティあり
- 有志の社内活動あり
- 一般部署での就労
働き方
- 施設のバリアフリー
- 補助器具
- マニュアル配慮
- 勤務時間の配慮
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 社内啓発
- 社内教育
- 管理職の理解促進
- 多国籍社員向け研修
人事制度
- 就労サポート
- 多言語コミュニケーション
- 相談窓口
- グローバル採用
コミュニティ
- 外国人社員がいる/いた
- 社内コミュニティ有り
- 外国人の経営/管理職
- 有志の社内活動あり
働き方
- 多宗教への配慮
- お祈り部屋有り
- 食事への配慮
- 多文化の尊重
行動宣言
- 経営トップメッセージ
- 行動計画
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 管理職の理解促進
- 職場全体の理解促進
- 男性の育休推進
- 社内啓発
人事制度
- 多様なキャリアパス
- 育休からの復職支援
- 育児支援
- 介護支援
コミュニティ
- 役員が育休取得
- 管理職が育休取得
- 育児と両立している社員がいる/いた
- 介護と両立している社員がいる/いた
働き方
- 時短勤務
- リモートOK
- フレックス制
- 始業終業の繰上げ繰下げ
SDGs / 指標
求人詳細
| 職種 | 一般事務 営業事務 貿易事務 秘書、サポートデスク コールセンター、その他事務 アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 求める人物像 | 【必須】 Outlook,Word,Excel,PowerPointでの基本的PCスキル チームプレーヤーで柔軟に物事に対応できる方 【尚可】 ■Accessを用いたデータ入力等 ■英語対応（読み書き：会話） |
| 給与 | 年収 280 〜 500 万円 ※別途残業代全額支給 ※試用期間中も給与に変更はございません ※交通費全額支給（オフィス勤務職の場合） |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（月～木） 9：00～17：00（金） |
| 待遇及び福利厚生 | 休日：完全週休2日制＜年間休日120日＞ 休暇：有給休暇、特別休暇、傷病休暇、慶弔休暇、育休・産休制度（取得実績・復帰実績あり）、育児・介護休暇（子供の急な発熱の際などに利用可能）、その他特別休暇あり 保険：雇用、労災、健康、厚生年金、観光産業健康保険組合加入 施設：バリアフリー環境あり、産業医/健康管理室設置あり、パントリーエリアあり |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-1-1東京ワールドゲート 神谷町トラストタワー |
| 応募について | 障がい者採用枠へのご応募には、履歴書・職務経歴書と合わせて障碍者手帳のご提出が必要となります。 契約期間：約1年 ＊会社の状況・個人のパフォーマンスに応じて契約更新の可能性有 |
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