（更新日：2024年7月12日）
【正・契・委】在宅コールスタッフ
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【正・契・委】在宅コールスタッフ
＝＝＝＝基本情報＝＝＝＝ 株式会社Axisは「人材を募集している企業」と「働きたい人」を 結び合わせる人材のアウトソーシングサービスを行っています。 労働者派遣事業許可番号: 派13-316166 有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-315109 プライバシーマーク認証番号:第17004690(01)号 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 話題のスキマ時間バイト求人アプリの新規利用顧客の開拓業務を大量採用する運びとなりました。知名度が非常に高い商材なのでお客様から不信がられる事は御座いません！慣れてくれば早いタイミングからフルリモートに移行しますのでプライベート時間も大幅に増やす事が可能です。 ▼小規模店舗~企業等の求人担当者への掲載提案営業 ▼プラットフォーム利用企業新規開拓のIS ▼KPIは商談設定数（具体的な数値はアサイン後開示） ▼アウトバウンドリストはあるものを精査して利用する ▼上記の関わる庶務全般 ■有名商材だから出来るノーストレス架電業務 架電業務でよくある「聞いたことないサービス、聞いたことない会社」ではありません！今回の商材は知名度及び認知度が非常に高く国民的アイドルがCM起用されている商材となりますので≪不審感≫は0で架電出来ます。 ■フルリモート可ではなくフルリモート前提 よくあるリモート業務は週○回出社や一部リモート、ゆくゆくはリモート等のなんちゃってリモートワークが多い中、本件はSlack、Meet、Zoom Phone等のツール類が使いこなせるようになれば完全リモートに移行致します。
ダイバーシティスコア
25
25
（更新日：2024年5月7日）
行動宣言
- 経営トップメッセージ
- 行動計画
- 行動指針
- 性別役割の撤廃推進
教育/理解促進
- 管理職向け研修
- 女性リーダー育成
- キャリア形成支援
- 戦略部門への積極的配置
人事制度
- 生理休暇の周知
- 婦人科系疾患のサポート
- 産休からの復職支援
- 機会均等
コミュニティ
- 女性役員がいる/いた
- 女性管理職30%以上
- 育児経験のある女性社員がいる/いた
- ロールモデルと交流できる
働き方
- ハイヒール強制なし
- メイク強制なし
- 女性専用制服なし
- 旧姓使用OK
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- LGBTへの社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 研修受講済み(経営/管理職)
- 研修受講済み(人事)
- 研修受講済み(全社員)
- 社内啓発
人事制度
- 同性パートナーシップ制度
- 性別適合サポート
- LGBT相談窓口
- LGBT採用
コミュニティ
- カミングアウトしている社員がいる/いた
- トランスジェンダーの社員がいる/いた
- 社内コミュニティあり
- 社内のアライの活動あり
働き方
- 服装・髪型の自由度が高い
- 男女別の制服無し
- 通称名使用OK
- 性自認に合わせた配慮
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 社内啓発
- 専任の指導担当
- 管理職の理解促進
- 有資格者在籍
人事制度
- 合理的配慮の提供
- 相談窓口
- 支援団体との連携
- 障がい者採用
コミュニティ
- 障がい者社員がいる/いた
- 社内コミュニティあり
- 有志の社内活動あり
- 一般部署での就労
働き方
- 施設のバリアフリー
- 補助器具
- マニュアル配慮
- 勤務時間の配慮
行動宣言
- 差別禁止の明文化
- 経営トップメッセージ
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 社内啓発
- 社内教育
- 管理職の理解促進
- 多国籍社員向け研修
人事制度
- 就労サポート
- 多言語コミュニケーション
- 相談窓口
- グローバル採用
コミュニティ
- 外国人社員がいる/いた
- 社内コミュニティ有り
- 外国人の経営/管理職
- 有志の社内活動あり
働き方
- 多宗教への配慮
- お祈り部屋有り
- 食事への配慮
- 多文化の尊重
行動宣言
- 経営トップメッセージ
- 行動計画
- 社会貢献
- 行動指針
教育/理解促進
- 管理職の理解促進
- 職場全体の理解促進
- 男性の育休推進
- 社内啓発
人事制度
- 多様なキャリアパス
- 育休からの復職支援
- 育児支援
- 介護支援
コミュニティ
- 役員が育休取得
- 管理職が育休取得
- 育児と両立している社員がいる/いた
- 介護と両立している社員がいる/いた
働き方
- 時短勤務
- リモートOK
- フレックス制
- 始業終業の繰上げ繰下げ
SDGs / 指標
求人詳細
| 職種 | サポートデスク コールセンター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(中途) |
| 求める人物像 | ◯MUST 営業経験がある方 ◯WANT 無形商材の経験がある方 ◯補足 販売経験しかない方でも、ヒアリング＋提案をしている方ならOK |
| 給与 | 時給 1400 〜 1500 円 想定月収：22万4000円 （時給1,400円×160時間） 諸手当：交通費支給（上限2万円/月）、時間外手当全額支給 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（所定労働時間：8時間） |
| 待遇及び福利厚生 | ・完全土日祝日休み ・年間休日125日（2023年度実績） ・研修制度（オンライン研修含む） ・定期健康診断 |
| 勤務地 | フルリモート |
| 応募について | 【STEP1】エントリー/書類選考 ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。 1人でも多くの方とお会いしたいと考えています。 ▼ 【STEP2】面接/WEBで実施 疑問点や不安がありましたら、何でもお気軽にご相談ください！ ▼ 【STEP3】クライアント企業とのお顔合わせ実施 ▼ 【STEP4】合否 面接から内定まで約2週間を予定しています。 面接日・入社日はご相談に応じます。 即日・1月以降の入社も可能です。 【応募後の連絡】 書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。 ※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。 |
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正社員(中途)
東京都 営業 (法人 個人) ルート営業 代理店営業 カウンターセールス 人材コーディネーター 広報 企画 人事 総務 法務 経理 マーケティング リサーチ 分析 その他企画 管理系 一般事務 営業事務 貿易事務 秘書 サポートデスク コールセンター
研修制度が充実フリーターOKブランクOK未経験者OK資格取得バックアップあり