日本興志株式会社は、建築・土木工事を中心に多角的な事業展開を行う企業です。 「未来へ繋がる街づくり・モノづくり・人づくり」を理念に掲げ、多様な人材が活躍できる環境づくりに力を入れています。 今回募集する「営業スタッフ」の魅力は、自分たちの手で未来の街づくりに直接関わることができること！ ”国の財産””地方の財産”として残り続けていく、公共建築や国の一大プロジェクトの工事を受注できた際は、大きなやりがいを感じられます。 何らかの営業経験と自動車免許は必須ですが、建築業界は未経験でもOK！ 「今よりもっと大きな営業活動がしてみたい！」そんな想いの人にはぴったり！ぜひご検討ください。 ■どんな仕事をするの？ 当社の営業職として、新築現場や改修現場での各種専門工事請負提案や土木工事、警備事業提案を中心に営業を行います。 配属は建設営業と土木営業の2つのチームに分かれており、希望や適性、状況に応じて配属先を決定します。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・新規顧客開拓および既存顧客へのアプローチ ・顧客ニーズのヒアリングと課題解決提案 ・現地調査・積算・見積作成 ・受注案件の予算管理・工程管理 ・施工に必要な職人の手配 ・工事完了までの一貫したプロジェクト管理 建設営業では、新築ビルの着工やビルのリニューアル案件を担当し、都内にある大手ゼネコンなどへの営業活動を行います。土木営業では、神奈川を中心に首都圏、静岡にあるゼネコンやエネルギー会社などへ営業となります。受け持ちの担当顧客数はどちらの営業でも10社程度です。 両部門とも月の訪問件数は100件程度。関係構築型の既存営業が中心ですが、新規開拓も行います。 上長との距離が近く、外出中でも困ったことがあればgoogle chatやLINEでスピーディに連絡を取り合うことができるので、業界未経験でも安心して働けますよ！ ■どんな方でも受け入れられる環境があります 当社では、多様な人材が活躍できる環境づくりに力を入れており、未経験者には安心して働けるよう、充実した研修制度を用意しています。 入社後は、建設業界の基礎知識や当社の事業内容、営業スキルなどを学ぶ導入研修を実施。その後も、OJTを通じて先輩社員から実践的なスキルを学ぶことができます。また、資格取得支援制度を設けており、業務に関連する資格取得のサポートも行っています。 オフィス環境も、日本家屋をリノベーションした和のテイストを取り入れたアットホームな雰囲気で、国籍等を問わず誰もがコミュニケーションを取りやすい環境となっていますよ。 ■この仕事でのキャリアプラン 年功序列ではなく、若手社員も積極的に活躍できる環境を整えています。 例えば、独自の人事評価制度を導入し、年齢や勤続年数に関わらず、社員の頑張りや成果を適正に評価しています。営業職としてスキルを磨きながら、将来的にはプロジェクトマネージャーや部門管理職としてのキャリアアップも可能です。 近い将来、IPO（株式公開）を目指しているため、会社の成長とともに自身のキャリア拡大を狙うこともできます。 【やりがいと難しさ】 この仕事の最大のやりがいは、自分たちの提案や努力が目に見える形で街づくりに貢献できることです。新しいビルが完成したり、リニューアルされた建物を見たときの達成感は格別です。また、お客様の課題を解決し、期待以上の成果を出すことで信頼関係を築いていく過程も非常にやりがいがあります。 一方で、建設業界特有の課題や、多様な人材をまとめていく難しさもあります。天候に左右される屋外作業や、厳しい納期との戦いは避けられません。これらの課題を乗り越えていくことで、個人としても会社としても成長できる環境があります。 いかがでしたか？ 当社では建設業界経験者はもちろん、未経験者であっても、多様な背景を持つ方々の応募をお待ちしています。 性別、年齢、国籍、障がいの有無に関わらず、一人ひとりの個性と能力を最大限に活かせる職場環境をお約束します。 日本興志株式会社で、あなたの力を未来の街づくりに活かしてみませんか？多様性を尊重し、チャレンジ精神にあふれた私たちのチームで、一緒に新しい価値を創造していきましょう。