オイシーズ株式会社 国内事業本部 本部長 長瀬太一
社員皆が、主体的に活躍できる会社を目指しています。皆がLeaderの組織、Leader'sです。Leadershipの根源は「人間性の高さ」だと考えています。なので、国籍や性別などは関係ありません。「人としてどうあるか?」を大切にしています。食を通して人を幸せにしたい、人を幸せにする事で人として成長したい、そんな思いをお持ちの方、お待ちしております。
更新日:2026-10-15

オイシーズ株式会社のグループ会社「株式会社GMS」で、共に「おいしいの一歩先へ」。 出店拡大に伴い、喜多方ラーメンをベースにしたラーメンで行列のできる人気店「田中そば店」の、店長/副店長候補を募集します! ■未経験でも安心!確実に店長へと登ってゆく、充実の研修制度。資格取得も会社負担! まずは、接客業務や、仕込み・盛り付けなどの調理から覚えていきます。 慣れるまでは、店長や先輩スタッフが傍につくので、未経験の方でも安心です。 商品提供ができるようになると、発注業務やシフト管理といった、店舗管理へと進んでいきます。 半年で副店長を目指すための社内研修があるので、道筋を見ながら、着実にキャリアを進めることができます。中には、未経験から6ヶ月で店長までのぼりつめたケースも! その後は店長、新店舗の店長、数店舗を担当するエリアマネージャーなど、さらなる高みへと挑戦することができます! スーパーバイザー/品質管理/人事・総務など、社内には他にも様々な仕事があるので、キャリアチェンジも可能です! また、社員全員に『食品衛生責任者』、『防火防災管理者』の資格を会社負担で取得していただけます! ■「おいしい」が好きな方必見!「おいしい」からこそ、広げられる視点と、将来。 店舗では、休憩中にまかないがあります! 「おいしい」を実感することで、ご自身のモチベーションにつなげていただけること、間違いなしです! まかないは、自店舗だけでなくグループ会社の店舗でも食べることができます。 他店舗の雰囲気やよいところを学ぶこともでき、勉強にもなります。 これからも店舗を拡大展開していく予定ですので、あなたが携わり、広げていくことのできる仕事も増えていきます。 あなたの手で、新たな店舗や飲食業界の可能性を切り開いていきましょう!
| 職種 | 店長 店長候補、販売スタッフ、調理スタッフ、ホールスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員(中途) |
| 求める人物像 | 知識・経験は不問! 未経験者可! 飲食経験者歓迎。 <こんな方、歓迎!> ◆接客経験がある方 ◆人が喜んでいる姿を見ることが好きな方 ◆正社員として働きたい方 ◆飲食店での仕事が好きな方 ◆将来はお店を立ち上げたいと思っている方 ◆食べることが好きな方 |
| 給与 | 年収 304万円〜457万円 月給:260,900~373,300円(197,000円~282,000円) ・基本給+固定残業代45h61,400円~88,800円+各種手当 ()内は固定残業なしの働き方を選択した場合 ※マネージャーは40万円以上 ◆支払い方法:月1回 ◆交通費 ※月5万円まで支給 ※車通勤可(店舗による/社内規定あり) ◆昇給あり ◆<あなたの頑張りをしっかり評価!>インセンティブ制度 ・売上予算達成金/月2万円 〜社員の年収例〜 ▼38歳 マネージャー職 年収800万円/月給60万円+賞与+各種手当 ▼27歳 店長職 年収540万円/月給35万円+賞与+各種手当 ▼25歳 副店長 年収450万円/月給30万円+賞与+各種手当 ▼20歳 店長候補 年収360万円/月給28万円+各種手当 |
| 勤務時間 | 9時00分~23時00分の中で1日8時間程度のシフト制 ※勤務時間は店舗によって異なります。 |
| 待遇及び福利厚生 | <休日・休暇> ◆年間休日休暇:110日(月8~9休み/お休み希望日も提出OK) ◆有給休暇あり(半年経過後10日付与) ◆リフレッシュ休暇あり(年7日) \有給取得推進中♪/ リフレッシュも大切☆ 10日以上の連休取得も可能です! ・賞与(2回/年) ・昇給(2回/年) ・昇格(随時) ・まかない無料(オイシーズグループ各店舗ならどこでも食べれます) ・各種社会保険完備 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・健康診断 ・制服貸与 ・各種研修制度 ・資格取得支援 ・慶弔見舞金 ・社内研修制度 |
| 受動喫煙対策 | 配属先による |
| 勤務地 | 宮城県仙台市太白区長町5-2-6 森民ビル1F 愛知県名古屋市港区港明2-3-2 ららぽーと名古屋みなとアクルス3F 東京都千代田区外神田3-8-3 第一針谷ビル1F 東京都足立区保塚町1-20 第2カワイビル102 東京都台東区浅草1-1-8 アゼリアビル1階 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビルB1階 |
| 応募について |
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社員皆が、主体的に活躍できる会社を目指しています。皆がLeaderの組織、Leader'sです。Leadershipの根源は「人間性の高さ」だと考えています。なので、国籍や性別などは関係ありません。「人としてどうあるか?」を大切にしています。食を通して人を幸せにしたい、人を幸せにする事で人として成長したい、そんな思いをお持ちの方、お待ちしております。
私がオイシーズグループに入社をし、大好きになったのは、日々の仕事や人事においても、外面や内面の属性による差別を感じることがなかったことです。 実際に、多数の外国人や女性のチームMGRや店長が活躍しています。 まだまだ、制度としてのD&Iは未熟かもしれませんが、この風土や文化を大事にし、オイシーズグループで働くすべての人にとって、働きがいのあるグループにしていきたいと考えています。
オイシーズ株式会社では性別、年齢、国籍問わず様々な人が働いています。オイシーズで働く人々はみんなオイシーズの<仲間>だと思っています。なので国籍や性別、個性に関係なく<仲間>の「カラー」を大切にしています。 オイシーズで働くすべての<仲間>が笑顔になれるように。 これからも働きやすい環境を作り<笑顔づくり>をサポートしていきたいです。
いつかは中国で自分のラーメン屋を経営したい。そんな夢を抱き、『つじ田』に入社しました。店長経験を経て、現在はチームMGRをしています。 つじ田は、努力をすれば沢山のチャンスがあります。また、社員同士で助け合い、共に成長していこうとする文化があるので、頑張っている人には誰かが必ず手を差し出します。そんな仲間が多いです。『つじ田』というブランドの魅力を、世界中に広げたい。それが私の現在の夢です。